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8经营现金流：人员成本老任讲的日本当年的三大过剩中的设备过剩属于投资现金流，债务过剩属于融资现金流，而雇佣过剩则属于经营现金流。经营现金流是企业经营活动产生的现金流，雇佣过剩导致人工成本与销售收入不匹配，前者是现金的流出，后者是现金的流入，流出和流入不匹配，很容易导致现金流断掉。老任讲到：“随着日本企业长时间不吸收新员工，员工平均年龄逐步增大，人才结构由宝塔形转向纺锤形，优秀的人才少，新生力量少，年龄大的一般员工多，使企业缺少活力，而且工资成本较高。由于人才的流动减弱，职位相对凝固，使创新明显不足。”

报告主张，从经济增长未能“涓滴”到所有贫困人口的这一现实出发，从增长、发展、波动以及全球视角讨论精准扶贫的必要性和科学消除问题，在梳理政策组合的基础上，结合国际主流的“大推动和小规模局部改革”的减贫思路，在分析体制变化和财力的基础上，讨论我国政策的短期和长期有效性，以及最困难人群的发展路径。具体而言，本报告结合微观实践和中国贫困人口追踪调查数据，在呈现中国贫困人口基本特征和致贫原因、基层政府精准扶贫工作的具体实践与探索创新的基础之上，回答五个关键问题：（1）精准扶贫准确度如何？（2）政策组合短期的减贫效果如何？（3）政策是否为长期可持续发展提供了条件？（4）减贫过程中的财政支持的规模和结构，以及未来财力的需求有多大？（5）容易返贫的人群有哪些特征？本报告还提出了优化精准扶贫政策的建议，探讨中长期扶贫政策应思考的关键问题。

但是，姑娘始终认为自己做的没错。面对大家的质问，她这样回复：还有网友晒出了她在一个微博群里的聊天记录：▍红框部分为姑娘所说的话请不要让人们失去信任，让善心和善意被消磨殆尽。来源：萧内网萧山论坛wwwzaixscom责任编辑：赵明在商务部举行的新闻发布会上，针对近期美国开始就对华3000亿美元输美商品加征关税举行听证会的问题，新闻发言人高峰表示，贸易战没有赢家，如果美方执意采取对华单边贸易措施，必将对自身经济发展和本国人民的福祉产生严重影响。

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值得关注的是，未经库存价值和资本消耗调整的公司税后利润环比下降0.8%，同比增长1.6%，为2017年底以来的最低同比增幅。数据显示，企业利润下滑已经从一季度延续到了二季度。一些企业2019年二季度利润预期被大幅下调。自美国总统特朗普5月5日宣布打算提高对华关税以来，标普500指数和道琼斯指数均累计下跌5.8%，新贸易限制措施的影响正通过商业信心变化这一渠道传递出来。世界大型企业研究会最新CEO信心指数显示，企业高管们对当前经济状况感到悲观，企业近期投资疲弱与此有关。分析认为，信心低落还可能降低未来几年的利润增速。

首席风险官薪酬普遍比较高据《每日经济新闻》记者梳理，中国银行总审计师肖伟是四大行董监高中薪酬最高的一位，2018年获得税前报酬116.58万元。但在整体榜单中，这一薪酬水平仅能排在第58位，这意味着：五家上市保险公司中，有57名董监高的税前薪酬都高于这一水平。